Jobb-matchverktyg

Verktyget analyserar CV:n och platsannonser för att producera en kvantifierad passningspoäng och strukturerade insikter som vägleder sökande och rekryteringsteam. Det accepterar resume_text och job_desc_text och kan innehålla frivillig metadata; det returnerar en numerisk passningspoäng, en prioriterad luckor-rapport och rekommenderade omskrivningar för anpassning.
Konceptuellt är arbetsflödet språkoberoende men optimerat för engelsk text och vanlig företagsjargong, och det stöder flera branscher och nivåer.
Konceptuellt normaliserar verktyget termer, kopplar färdigheter till en taxonomi och beräknar en matchpoäng med ett transparent viktade system. Det identifierar luckor där kravade färdigheter eller erfarenheter är underrepresenterade och föreslår målinriktade ändringar i CV-språket, punktlistor och formuleringar för ökad relevans för annonsen. Utdata är återanvändbar: en kort lucklista, rekommenderade omskrivningar och en exportklar rapport.
Användare inkluderar arbetssökande som vill förbättra ansökningar, rekryterare som gör snabbare urval och karriärcoacher som rådgör klienter. Unik värde inkluderar reproducerbar poängsättning, praktiska optimeringsriktlinjer och enkel export till ATS- eller kandidatkontaktflöden. Praktiska användningsfall inkluderar anpassa CV:t till en mjukvaruingenjörsannons, alignera ett dataanalytikers CV med en data science-roll och snabbt screena stora kandidatpooler med konsekventa kriterier.