محول PJ إلى CLT

مُخصص لمخططي الرواتب والفِرق المالية في البرازيل، يقارن هذا الأداة بين PJ وCLT لدعم قرارات التوظيف.

تحقق بنفسك

استدعاء الأداة عبر API تضمين في موقعك أعلن هنا

عن هذه الأداة

تحلل هذه الأداة التعويض وفق نموذجين وظيفيين برازيليين: PJ (مقاول) وCLT (موظف). تستهدف فرق الموارد البشرية، الرواتب، والمالية التي تحتاج إلى قياس التكلفة والتفاوض على العروض. تقوم بنمذجة الرواتب الإجمالية PJ ضمن إطار CLT للحصول على حزمة مكافئة CLT وتكلفة صاحب العمل الإجمالية، مما يمكّن اتخاذ قرارات توظيف مستنيرة. يسند سير العمل الأساسي الراتب الشهري PJ والمزايا الاختيارية ويعيد CLT_gross وCLT_net وتكلفة صاحب العمل، مع تكاليف سنوية متاحة للتخطيط. يدعم تحليل السيناريوهات بتغيير الراتب والمزايا ويمكن تصدير ملخصات للمراجعة أو للمفاوضات. النهج يعكس اعتبارات الرواتب البرازيلية الشائعة وهو مصمم لدقة التخطيط وليس المشورة القانونية. يقوم الأداة بتوطين الحسابات إلى البرازيل، مع تطبيق القواعد الضريبية القياسية (INSS، IRRF) وFGTS عند الضرورة، ويتيح تعديلات بالاعتماد والولاية لتعكس الممارسات الإقليمية. قيمتها الفريدة في النمذجة السريعة والقابلة للتحقق لمدى تنافس العروض والتكاليف الإجمالية والفروقات في الراتب الصافي بين PJ وCLT، مما يساعد المجندين والفرق المالية وصانعي القرار في مواءمة التعويض مع المتطلبات التنظيمية والمعايير السوقية.

سجّل الدخول لرؤية كل استخداماتك

كيفية الاستخدام

1. قدم مدخلات: الراتب الشهري PJ الإجمالي، الاعتماديات اختيارياً، الولاية وأية مزايا
2. اختر الطريقة: حدد نموذج PJ→CLT بسيط أو وضع ضريبي تفصيلي
3. نفّذ الحساب: توليد الراتب الإجمالي CLT المعادل، الصافي، وتكلفة صاحب العمل
4. راجع النتائج: قارن take-home والتكلفة الإجمالية عبر السيناريوهات
5. حفظ/تصدير: صدر ملخصاً للسجلات أو للمفاوضة المستقبلية

الأسئلة الشائعة/موارد إضافية

اعثر على إجابات سريعة

ما هو PJ مقابل CLT؟

هل النتائج دقيقة؟

ما المدخلات المطلوبة؟

ما المخرجات المتوفرة؟

مراجعات المستخدمين

شاهد ما يقوله الآخرون